Potencjalne luki w postrzeganiu reklam między decydentami a pracownikami
Potencjalne luki w postrzeganiu reklam między decydentami a pracownikami przedstawiono w tabeli 7.4.
Postrzeganie różni się w tym sensie, że:
(a) Reklamy są postrzegane jako niedokładne.
(b) Reklamy są postrzegane jako wartość niezgodna.
(c) Reklamy są postrzegane jako nieskuteczne.